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當(dāng)前位置:

人力資源

  • 管培生

    職位要求:

    1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,應(yīng)用化學(xué)、高分子材料與工程、印刷工程、市場(chǎng)管理、工商管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;

    2、應(yīng)屆畢業(yè)生及3年內(nèi)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀人才,有意愿在實(shí)體制造業(yè)發(fā)展;

    3、具備高度的工作熱情,積極主動(dòng),有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);

    4、具備良好的學(xué)習(xí)能力,抗壓能力,人際溝通能力,分析解決問(wèn)題能力;


    培養(yǎng)規(guī)劃:

    培養(yǎng)方向:總經(jīng)理助理、營(yíng)銷(xiāo)、研發(fā)、財(cái)務(wù)、人力資源、戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng)等中高層管理方向;

    導(dǎo)師制:幫助個(gè)人制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,安排導(dǎo)師加速成長(zhǎng),由各中心總監(jiān)親自帶訓(xùn);

    培訓(xùn)發(fā)展:外訓(xùn)+內(nèi)訓(xùn),根據(jù)不同層級(jí)提供多樣的專(zhuān)業(yè)提升培訓(xùn);

    發(fā)展通道:提供專(zhuān)業(yè)+管理雙通道職業(yè)發(fā)展方向。  

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